2013年“*店長高級研修班”在深圳拉開帷幕，ADK組織加盟商參與此次研修班的學習。隨著ADK品牌的不斷提升以及品牌加盟店數量的增長，擁有高效率的國際化管理團隊和銷售精英團隊，加強品牌支持力度和服務水平，提升品牌終端人員的業務素質和服務水平，顯得尤為重要，因此ADK組織部分加盟商參與此次研修班的學習。同時也針對ADK品牌在新形勢下的品牌定位和品牌理念與加盟商進行了一次集中式的探討分享，就品牌文化，品牌運營，目標管理、團隊建設、經營管理、終端銷售等問題，為加盟商提供*方位的服務，進一步鞏固了加盟商對ADK品牌內涵的解讀，提升了團隊凝聚力和向心力。在大家的共同努力下于2013年07月19日圓滿完成，加盟商培訓會得到了參加培訓的*體加盟商的好評。
ADK加盟商參與“*店長高級研修班”培訓
ADK加盟商培訓會的主要參與者是自愿參與的后的加盟商。舉行本次培訓的目的是在ADK品牌經營的過程中提升品牌的服務。ADK自2004年正式啟動連鎖加盟業務以來，品牌發展取得了巨大的成就。到目前為止，ADK已經擁有加盟店近100家，形成了覆蓋*國各線城市的市場布局。在發展過程中，店長直接影響到店面形象、門店運作管理、銷售業績、店面氛圍、門店團隊士氣等等，間接的影響品牌形象。店長作為公司與終端店的連接樞紐，不僅起到了承上啟下的作用，而且對未來的品牌發展起到巨大的推動作用。此次培訓更是為了進行深耕渠道建設，重視對加盟商與團隊的建設和打造，指導加盟商進行團隊建設、品牌經營等，為加盟商指明發展方向。
《*店長高級研修班》課程
ADK特組織了加盟商參與由羅湖區人力資源局舉辦的“*店長高級研修班”，旨在幫助初級店長掌握基礎的店面管理技能；幫助老店長掌握先進的顧問式銷售技巧，以便提高店面的銷售業績；幫助資深店長提升店面運營管理能力，進而提高店面的市場競爭力。ADK希望通過此次研修班，讓ADK*國加盟店店長了解ADK的品牌內涵、終端銷售技巧以及基本的店面運營管理流程等知識。在“*店長高級研修班”的培訓里，連鎖經營管理專家李建軍老師用兩天時間與*體ADK加盟商店長分享了加盟店各方面的管理問題，從專業和實用的角度為大家作了系統的分析。通過“絕對成交、管理溝通、激勵輔導、目標管理、標準管理、店面診斷、經營分析、銷售漏斗”等多種實戰性強的課題進行培訓。ADK加盟商在培訓中熱情高漲、積極參與，充分展示了ADK人的精神面貌。
ADK加盟商在“*店長高級研修班”培訓中認真做筆記
除了組織加盟商參與由羅湖區人力資源局舉辦的“*店長高級研修班”之外，ADK也在總部為加盟商提供*方位的培訓，加強加盟商對ADK企業文化以及品牌文化認知度，使加盟商的伙伴們與公司總部零距離接觸，進行有效溝通，一同不斷創新與突破，將特許經營簡析、業務拓展等為各位加盟商提供了一系列支持和幫助，搭建一個互相交流的平臺，引導加盟商通過結合ADK發展現狀與市場經濟發展趨勢，加強團隊建設、提升管理水平、加快渠道建設，從而實現管理的規范化和精細化，增強加盟商終端核心競爭力，*終實現利潤*大化。本次加盟商培訓，包括品牌文化、主題分享、行業趨勢研究與探討、市場開發等內容，為加盟商的店鋪運營發展提供動力支持，與店長研修班的培訓內容剛好相輔相成。
本次加盟商培訓會雖然時間短，內容量大，但是各位加盟商都表現出了極大的熱情，不僅能夠積極地與培訓老師配合，同時又能積極參與小組討論，與大家共同分享經驗體會，從此我們感受到了連鎖體系的優勢與強大力量。本次加盟商培訓會對ADK公司總部也具有特殊而深遠的意義，這將是與加盟合作伙伴間的親密接觸，給他們提供一個交流溝通的平臺，將增進公司總部與加盟商的信任、加深彼此的了解，提升了團隊凝聚力和向心力，ADK也將以此次培訓為契機，為加盟商提供更多加盟服務，也預計會在接下來舉行更多的加盟商培訓會，把團隊力量化為品牌發展的強力引擎，為ADK共商發展大計，引領ADK去譜寫華美樂章。
#1樓
